2月7日，上通公司召开二届六次职代会暨2021年度工作会，会议坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，落实中央企业负责人会议精神和股份公司2021年度工作会议、北京工业集团一届四次职代会暨2021年度工作会议要求，认真总结2020年及“十三五”工作成绩，分析研判市场形势，安排部署2021年工作任务，提出今年要以抓好“两个安全”为根本，以加强党的建设为保障，加快市场、技术、生产、改革、管理的提升和突破，多措并举，攻坚克难，为全面推进企业“十四五”高质量发展开好局，以优异成绩庆祝建党100周年。
北京工业集团公司党委常委、副总经理，上通公司党委书记、执行董事朱秋林作了题为《把握机遇担使命提质增效展作为 开创企业“十四五”高质量发展新局》的工作报告。会议由党委副书记、总经理腰林汉主持。
朱秋林指出，2020年是不平凡的一年，上通公司党委坚决贯彻落实党中央决策部署、国资委党委、股份公司党委和工业集团公司党委工作要求，充分发挥把方向、管大局、保落实作用，统筹抓好党的建设和改革发展各项工作，在抗疫复工中交出合格答卷。面对突如其来的新冠肺炎疫情和严峻复杂的内外部形势，上通公司在股份公司、北京工业集团公司的坚强领导下，迅速部署、积极应对，采取多种防控措施，3月全面复工，4月底前全面达产。全公司560余名干部职工，80余名外包、派遣人员至今保持“零感染、零疑似、零确诊”。“十三五”期间，公司业各项经济指标实现平稳较快增长，质量安全基础更加坚实，发展动能显著提升，企业创造力、凝聚力、战斗力显著增强，全面从严治党向纵深推进，改革发展稳定各项事业取得预期成效。
朱秋林强调，2021年，是“十四五”开局之年, 也是乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键之年。我们必须深刻认识经济发展新特征、政策导向新要求以及行业发展新动态，对企业发展现状进行再对照、再审视，只有清醒地看到差距和不足才能把握机遇，迎接挑战，在新格局中找准定位、提升素质、展现更大作为。一是要进一步解放思想，抓实基础工作。二是市场经营要处理好存量与增量的关系。三是投入要处理好重点突破和短板补强的关系，切实满足市场对供给侧改革的要求。四是内控管理要强化风险意识。
朱秋林从七个方面对2021年工作安排提出了要求。一是把握形势，谋求高质量发展；二是拓展创新，完善高质量党建；三是紧盯目标，推动市场化经营；四是强化创新，增强技术驱动力；五是能力提升，打造智能化产线；六是对标一流，管理提升展高效；七是多项并举，激发群团凝聚力。
会议期间，与会代表结合各自部门和工作岗位实际，围绕朱秋林同志作的工作报告等材料进行分组讨论，大家积极建言献策，提出了很多建设性意见和建议。大家一致认为：要按照股份公司、北京工业集团公司和上通公司的决策部署，以实事求是、不务空名的作风，以锲而不舍、持之以恒的态度，统一思想，笃定前行，迈出上通高质量发展坚定步伐。
大会期间，全体代表听取并审议通过了上通公司党委书记、执行董事朱秋林所作的题为《把握机遇担使命 提质增效展作为 开创企业“十四五”高质量发展新局面》的工作报告。大会以举手表决方式通过了《上海铁路通信有限公司关于2020年业务招待费使用情况的报告》、《上海铁路通信有限公司关于2020年福利费使用情况及2021年福利费预算的报告》、《上海铁路通信有限公司2020年集体合同履行情况的报告》、《上海铁路通信有限公司关于2020年度厂务公开执行情况的报告》、《上海铁路通信有限公司关于二届五次职代会提案处理和二届六次职代会提案征集情况的报告》，以投票表决方式通过了《上海铁路通信有限公司2021年工资集体协商专项协议》。大会还完成了其他既定的议程，表彰了2020年度先进集体和先进工作者。
会议期间，党委书记、执行董事朱秋林分别与党群工作部、单盘制造部、工艺部和客户服务部四个代表部门签订了2021年事业目标责任书，并进行了上通公司领导班子和领导人员2020年度综合测评。
按照疫情防控要求并经北京工业集团公司工会批准，本次会议会期半天。会前，各代表组长组长提前报到领取会议材料并发给职工代表，代表们认真审议相关文件，整个会议务实高效，达到了统一思想、明确目标、坚定信心、激发干劲的目的。
上通公司领导班子、中层及以上领导干部、公司二届六次职代会暨2021年度工作会议代表共计60余人参加会议。