3月10日，公司江场西路厂区6楼多媒体会议室，公司党群工作部、各党支部书记、组织委员等10余人列席参加机关二党支部组织生活会和党课，开展党支部标准化建设联学联建交流。
现场，机关二党支部组织委员江守智以“筑牢党支部根基 强化党支部建设”为题讲党课，授课内容结合支部特色，依托“智慧党建平台”，推进线上网盘和线下党员之家建设融合，实现基层党建工作的智能化、可视化、痕迹化管理，严格落实三会一课、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，将红色教育、廉政教育与主题党日活动相结合，将部门中心工作与特色党日活动相融合，丰富了党建促中心工作发展的实践内涵。同时，他借鉴质量体系建设工作方法，细化分解党支部、支委成员、每位党员在党支部标准化建设工作中的角色分工，详细梳理了各项制度要求，对标对表抓好落实。
重视支部、大抓支部是我们党加强自身建设的宝贵经验和光荣传统。习近平总书记多次强调，要把全面从严治党落实到每个支部、每个党员，推动全党形成大抓基层、大抓支部的良好态势。2018年的全国组织工作会议上明确要求，要推进党支部建设标准化规范化。中央在印发《中国共产党支部工作条例（试行）》时明确要求，把党支部建设放在更加突出的位置，加强党支部标准化、规范化建设，不断提高党支部建设质量。2019年的全国组织部长会议再次强调要推进党支部标准化规范化建设。这些部署要求为推进党支部标准化建设、建强基层支部指明了方向、提供了遵循。
2020年7月，北京工业集团公司党委印发《工业集团公司党支部标准化建设实施方案》，明确提出要从组织建设、组织生活、党员管理、信息台账和活动阵地五个方面，全面推进党支部标准化建设，促进党支部基础管理更加规范、活动开展更加有序、作用发挥更加显著。8个月以来，上通公司党委组织各党支部坚持在打牢基础、补齐短板上下功夫，切实解决党支部建设目标不明、方法不清、推动不足等问题，从最开始的“四个一”工程，到通过党支部季度检查督进，以专兼职党务工作者培训提高，再到3月10日的各党支部联学联建沟通交流座谈，过程中，公司党委始终坚持问题导向，把在工作开展过程中发现的问题、各党支部咨询的热点以及难点，通过现场交流和沟通的形式，直接点名，现场答疑。在如何将党支部建设与中心工作更好融合上，结合党支部标准化建设方案中的“支部围绕生产经营工作实际开展的特色活动”，党群工作部工作人员提到，“特色活动的方案不是平地起高楼，而是要深入思考我们党支部各下辖部门的业务痛点、难点是什么，要在了解业务的前提下，引导支部和党员乃至群众在促进创新发展、高质量发展中发挥模范带头作用。如技术一党支部下辖工艺部、结构部，PLM平台上线工作是两部门工作的业务联系点之一，如何把党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥在推进平台上线的工作中，这就是特色活动的特色之处。” 党建非形而上学，也并不是摆个样子、走个过场，只有把党建工作的链条延伸到业务发展推进的每一个环节中，才能做到融合，要以党员推动项目为依托，不断提升支部党建工作质效；再以党建业务深度融合为路径，全面推进支部标准化建设。
座谈过程中，各党支部与会人员踊跃提问，在联学联建中进一步拉近大家的距离，为党建工作开展蓄了底气、增了锐气、添了朝气，大家在交流学习中拓宽了视野、增添了信心、强化了责任。
本次活动由公司党委主办，机关二党支部承办。下一步，公司党委将进一步拓宽本次座谈交流活动的运用场景，丰富联学联建“手拉手”活动内容。一是在党支部季度检查工作中，积极邀请各支部兼职党务工作者参与其中，开展深入交流；二是组织各党支部轮流承办联学联建交流座谈，互学互帮、积极探讨，推动党建和业务工作双促进双丰收。
党支部标准化建设联学联建交流结束后，机关二党支部根据党委要求组织召开了2020年度组织生活会。